Hace poco leía un informe del servicio de estudios de un gran banco suizo que decía la economía española ha perdido competitividad y que sería necesario reducir los salarios un 20% para recuperar la competitividad perdida. Esta historia se repite por nuestros políticos y altos cargos y nada menos que el Sr. Almunia nos ha dicho que los salarios españoles tienen que moderar su crecimiento y no crecer por encima de la productividad. El Banco Central Europeo también vende la misma historia.
Mi opinión es que la economía española no tiene un problema del 20% de pérdida de competitividad. Frente a la zona Euro nuestra competitividad se mantiene bastante bien y frente a la zona no Euro la pérdida de competitividad ha sido debida a la revaluación continúa del Euro. Los salarios españoles se han comportado con más moderación que los de todas y cada una las grandes economías europeas, incluida Alemania. Nuestros salarios reales han crecido menos que la productividad cuando en Francia, Italia, Reino Unido han crecido más.
¿Por qué Alemania exporta y nosotros no? No es cuestión de precio, es cuestión de los productos que Alemania pone en el mercado para los que existe muy poca competencia de precio. España no tiene esos productos.
¿Qué medida utilizan los servicios de estudios cuando hablan de competitividad?
La media utilizada por todos ellos es el llamado Índice del Coste Unitario del Trabajo. Este índice mide el salario monetario por unidad física de producto. La idea es que si suben los salarios subirá el costo de producción y por lo tanto los precios y por consiguiente se pierde competitividad (de precio).
Esta medida es muy mala. En la medida que hay inflación, a la vez que sube el coste monetario del trabajo el empresario puede subir el precio. Si el coste de salario real por unidad de producto baja, el empresario puede bajar el precio y seguir compitiendo. Esto es lo que ha pasado en la economía española durante un número de años. Las empresas han podido bajar precios sin problema debido a que el salario real en España ha crecido menos que la productividad.
La siguiente gráfica está sacada de una presentación reciente del BCE que pone de relieve como las economías europeas han perdido competitividad frente a Alemania. España ha perdido un 20%. No solo eso, sin ningún sonrojo, el BCE atribuye a los salarios la responsabilidad de esta perdida de competitividad.
La realidad es otra. Los exportadores españoles han respondido a la supuesta perdida de competitividad rebajando precios porque tenían margen para hacerlo.
La siguiente gráfica muestra el Índice de Tendencia de la Competitividad confeccionado por la Secretaría de Estado de Comercio calculado con valores unitarios de las exportaciones. Puede verse como tanto en la zona Euro como en la zona no Euro los precios de exportación españoles bajaron con enorme fuerza a partir del 2007. En estos índices, la competitividad aumenta cuando el índice baja.
Fijémonos como al final del primer trimestre del 2010, el Índice de Tendencia de la Competitividad en España respecto a la zona Euro tiene un valor muy similar al del año 2000. Toda la competitividad pérdida del 2005 al 2007 se recuperó del 2007 al 2010.
Con respecto a la zona no Euro el índice de competitividad (línea verde) al final del 2010 es mucho peor que en el 2000. Aunque los precios de las exportaciones española bajaron durante toda la década, la revaluación continua del Euro nos hizo perder competitividad. Esta pérdida de competitividad no puede imputarse al comportamiento de los salarios españoles sino a la revaluación del Euro impulsada por Alemania.
Los exportadores bajaron precios porque o tenían margen. El Costo Real Unitario del Trabajo español bajó con fuerza a partir del 2007 comparado con el de las principales naciones europeas. Al final del 2010, el índice del costo real (salarios reales) unitario del trabajo en España es el más bajo de todas las grandes economías europeas, incluida Alemania (gráfico derecho).
Para rematar, una gráfica de la evolución de la productividad en España comparada con las principales economías europeas. Al final del primer trimestre del 2010 el índice de productividad en España es el más alto de la principales naciones europeas, más que Alemania e igual a Francia.
Esta espectacular subida de la productividad en España se debe al despido masivo de empleados, que podríamos calificar de sobrantes en las empresas y que ha sido propiciado por la crisis. Por un lado la necesidad de sobrevivir y por otro el abaratamiento del despido que la crisis ha traído consigo ha facilitado la purga de empleados innecesarios. Esto se ha hecho a costa de un paro masivo. Desde el punto de vista de las empresas esto es bueno. Desde el punto de vista de la sociedad……….
¿Qué creen Vds., es el saldo de comercio exterior un reflejo de la competitividad de la economía española?
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